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    南宁市第一中学云亭校区2021年春季学期工作计划
    发布时间:2021-03-01 09:36:04浏览量:458

        一、指导思想

    2021 年是中国共产党成立 100 周年,是“十四五”规划开局之年,也是全面建成小康社会、开启全面建设社会主义现代化

    国家新征程的关键之年。我校将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神,坚持和加强党对教育工作的全面领导,全面落实党的教育方针,落实立德树人根本任务,全面落实国家、自治区和南宁市教育现代化2035规划,统筹推进《南宁加快推进教育现代化实施方案(2018-2022年)》,结合我校百年一中“善?实”文化品牌,加快补齐教育发展短板,深入实施“品质教育 学在南宁”新时代教育高质量发展工程,办好人民满意的教育,实现“十四五”良好开局,以优异成绩庆祝建党 100 周年。

    二、工作目标

    (一)依法治校、文化立校,规范学校管理

    (二)精神引领、责任担当,提升党建品牌

    (三)立德树人、立德修身,增强德育实效

    (四)求真务实、真抓实干,提高教学质量

    (五)创新优化、完善服务,助推教师发展

    (六)全面统筹、整体推进,提升服务水平

    三、主要工作及措施

    (一)加强思想理论武装

    1.持续推进学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想走深走实。坚持开展理论学习中心组学习制度,加大对习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大系列会议精神理论学习。依托“三会一课”、主题党日等组织生活制度,组织引导各支部党员读原著、学原文、悟原理,推动学习走深走实。

    2.坚持从严落实管党治党主体责任。严抓主体责任制度落实,班子成员按照“一岗双责”要求履行职责,落实年初点评问题整改,细化整改措施;统筹抓好上级党组织巡视巡察、专项督导、“两随机”综合调研等涉及基层党建反馈问题整改工作。坚持党管干部原则和用好干部标准,优化干部队伍结构,加大年轻干部的培养力度。加强对学校中层领导干部的管理监督。择优遴选优秀年轻教师为管理干部,充实学校管理干部队伍。

    3.细化基层党支部管理。继续深入开展党支部建设清理规范工作。严格对照广西9个领域基层党组织建设标准及“三严格三强化两规范”要求,加强党支部标准化、规范化建设,认真抓好发展党员工作,加强党费管理工作。做好两个校区的党员活动室建设和管理工作。以党建现场会为契机,提升“崇善·尚实”党建品牌。

    4.认真推进党风廉政建设。全面落实“两个责任”,强化“一岗双责”,始终把纪律和规矩挺在前面,持之以恒落实中央八项规定精神,坚决查处隐形变异“四风”问题。配合上级部门及局党组,开展对领导干部廉洁从政和落实中央八项规定精神情况的检查,做好领导干部个人重大事项报告。抓好学校廉洁教育和廉政文化建设。

    5.做好扶贫工作。坚决贯彻落实相关文件要求,多渠道合法创新方式开展扶贫工作。继续做好建档立卡户学生资助工作,走访送温暖慰问工作。进一步强化党建引领,扎实做好学校疫情防控各项工作,坚决打赢疫情防控阻击战。

    6.指导工会、团委、少先队开展各项活动。

    1)认真贯彻党的方针政策,进一步推进学校的民主建设,支持校长行使职权,同时加强教代会建设,努力探讨工会和教代会工作的新变化,继续推行校务公开。积极开展丰富多彩的文体活动,陶冶教职工情操。关心老教师的身体健康,提倡尊老爱幼,互相帮助。加强工会委员和工会组长的学习,做到依法治会。

    2)加强团委、少先队建设工作。云亭校区(初中部)少工委组织相关学生干部培训,建设好广播站等学生社团作为活动阵地,广泛开展主题教育活动,加强学生的理想教育、责任意识教育、感恩教育、安全法制等思想教育。树立正确的人生观、价值观。

    (二)强化规范学校管理

    1.将学校制度完善工作作为工作重点,力争完成学校制度的制订和修订工作,特别针对云亭校区(初中部)的特点,形成适合初中部的制度,使制度里有从学校层面的大方向,也能够适合两个校区两个学段的不同特色。严格执行“三重一大”集体决策制度,做到制度管人、制度管校。

    2.坚持依法治校,严格按照学校章程办事;继续聘请法律顾问指导学校工作;通过开展警示教育培训,全面加强校园法治教育;组织全体教职员工参加学法用法学习考试,确保参考率、合格率均达100%

    3.切实加强师德师风建设。将师德考评与年度考核、评优评先、职称晋升相结合。通过抓典型、树榜样,积极影响规范,使全体教职工确立爱岗敬业、教书育人的崇高师德,增强教育工作的责任感和使命感。

    4.做好招聘工作,为学校教育教学正常开展保驾护航。由校办、教务处严格依法依规做好教职工招聘工作,确保按时正常开课;认真完成2021年职称评审、岗位聘任、薪酬办理等相关工作。

    5.把好学校安全关。定期组织相关部门人员做好校舍、教室及校园周边环境安全隐患的排查工作,确保师生工作学习的环境安全。结合疫情防控要求,继续加强校园出入校门的管理。完善各种应急预案并定期组织演练活动,邀请专家或法制副校长到校给学生作安全讲座、法制教育报告。明确年级主任、班主任是年级、班级安全第一责任人,班主任要经常对学生开展安全主题教育并有记录;年级、班级建立安全隐患自查制度并及时汇报政教处、总务处整改。定期维护升级校园监控设备,用足用好现有安全资源。

    6. 加强教育宣传工作,利用好宣传平台,扩大学校美誉度。紧紧围绕学校的中心工作和工作重点,多视角、全方位在校内外宣传平台展示学校办学成果和精神风貌, 进一步扩大学校的美誉度, 促进校园精神文明建设。重新规划学校门户网站、微信管理平台,做到服务教育教学,进一步提高学生、家长、社会群体的关注和阅读率,力求更好的展示学校亮点,提高学校知名度、美誉度。

    7. 进一步提升人才工作,加强学校领导干部的培训,提高各项工作的执行力。开展“校级领导及校级后备干部——中层干部及后备中层干部——年级主任及班主任”多层次培训,从上到下,从下到上,全方位打造一支优秀的学校管理队伍。

    (三)全面落实立德树人根本任务

    1. 扎实开展义务教育教学活动

    1开足开齐课程。全面执行国家课程、自治区课程计划,落实地方课程。开设心理健康教育、卫生教育课8-10节,以课程实施提升学生核心素养。

    2加强课堂教学、作业布置的监控。

    3开展公开课及听评课活动。开展开学推门听课活动。落实每人每学年至少上一节公开课或示范课或研究课或汇报课。按市教育局要求,每学期学校中层、校级领导听课至少20次以上,其他教师听课至少15次以上,并做好评课交流。

    4加强体育和艺术教育工作。规范体育课堂的组织教学,培养学生健康生活理念和运动锻炼意识,养成良好的生活习惯,增强学生体质。调整大课间操的形式,加强课间操的管理;组织开展各项体育活动,保障学生每天1小时阳光体育运动。结合我校“一主两翼”特色办学,有计划地、系统地开展学校足球训练。按课程计划开设音乐、美术课,保证音乐、美术两科课时,通过课程培养学生对美的感受力、对美的鉴赏力。

    2.教研组和备课组建设

    1)以原科研处办公室为固定集备室,各备课组按教研活动时间开展集备活动,教务处加强过程监督,确保活动有序高效开展。加大青年教师培养力度。充分利用学校青蓝工程项目,采用竞赛、推门听课等多种多式促进青年教师的成长。

    2加强青年教师培养,提高青年教师业务能力。参加学校、师培中心组织的线上线下培训;参与市教科所组织教研活动,邀请教研员到校指导青年教师课堂教学;参加二中学区教研活动。加强学科质量管理,加强对教学质量的跟踪,开展期中备课组质量分析和期末质量分析。

    3.教学管理工作,做好教学管理常规工作,加强校本教研管理,做好考试工作,继续规范学籍管理,功能室的管理。

    (四)创新开展云亭校区(初中部)教育教学工作

    1.加强学科质量管理,加强对教学质量的跟踪,开展期中备课组质量分析和期末质量分析。

    2.探索“有效课堂”,实现“教育教学优质化”的目标。探索“有效课堂”策略,落实课程教育价值,让学生掌握学科知识,具备学科素养。探索信息化环境下的有效教学策略,通过“有效课堂”的探索,促进教学研究,让校本教研常态化、精细化,从而提高教育教学质量。争取第一届中考“一分三率”达到教科所评估要求,学期学科教学考核以二中学区分数线划分为基准,各科学生成绩以A等以上达到12%为基础目标,努力向15%的划线标准奋斗,力争中考实现全A+零的突破,A等以上达到12%,完成职高送生任务。

    (五)紧抓德育工作不放松

    1.班主任队伍建设

    充分利用学校专家团队资源,通过组织班主任技能大赛提高班主任专业能力,通过主题教育校本化建设有效实施德育管理,继续以“我的教育故事”探讨交流式的班主任例会提升班主任的管理技能。提高思想认识,全面落实校园学生手机管理要求。

    2.启善心、学善行,扎实开展学生日常教育。

    1)围绕学校“善?实”文化,各班要积极开展富有特色的主题教育活动,逐步优良班风和学风,努力营造健康向上、富有成长气息的文化氛围,培养团队的凝聚力和集体荣誉感,构建和谐的师生关系,引导学生“讲规范、守纪律、懂感恩、有诚信、知美丑、有节制、有志向、会学习”。

    2)深入开展学生劳动教育,让学生向善、行善。三月份开展志愿服务系列活动;四月份开展“我们的节日·清明节”活动;五月份开展讲文明·树新风系列活动;六月份开展“我们的节日·端午节”活动等。在这些主题活动,配合南宁市文明办开展好“美丽南宁”的系列活动,培养学生良好的品德和文明的行为。

    3)落实和完善多层面(学校、团委学生会、年级、值周班)多方面(文明班级、流动红旗、周二例行检查)的检查评比工作,在年级间、班级间、人人间营造“你追我赶”的竞争氛围。

    4)以志愿者活动、学生模范榜样评比为载体,树榜样、塑文化,把德育渗透到活动过程中去。通过大屏幕宣扬正能量、曝光不良习惯,让“善·实”理念深入师生内心。

    5开展第九届“读书节”活动,营造“善·实”文化氛围。

    3.加强德育科研

    加强对年级管理、学生管理的实践研究,形成更为科学的且具操作性和实效性的管理模式。继续挖掘学校文化内涵,打造“一班一品”的学生德育特色文化。

    4.做好卫生健康教育工作

    继续落实校园卫生清洁保洁责任制和检查评比反馈制度。与心理辅导室配合,开展针对性更强的心理健康的诊断疏解工作。通过讲座、主题班会、宣传板报、活动等形式,加强对健康知识尤其是疫情防控知识的宣传和普及。做到宣传进年级、宣传进班级、宣传进宿舍,切实提高学生的健康意识。(每学年约40个主题班会课时,要求防毒品教育6课时,防艾教育4课时,食品卫生4课时,垃圾分类、防溺水、防煤气中毒、消防安全、生命健康教育每学期至少1课时)

    5.落实和完善学生资助政策,以“精准资助”和“资助育人”为工作抓手,落实国家脱贫攻坚后续扶持政策,进一步完善学生资助工作机制和政策体系,确保各类符合资助条件的学生“应助尽助”,进一步织密学生资助“兜底网”和提高我校资助育人水平。

    6. 强化家庭教育,加强“三位一体”德育网络的沟通,完善家校协同育人机制,形成家校和社区育人合力,提高家庭教育水平。

    1加强学校、家庭、社会的联系,形成三者结合共同抓好德育工作的合力,有效提高德育效果。完善家长委员会、家长学校制度,定期召开集中或分层家长会,会议期间穿插对家长教育方法的培训,提高家庭教育的水平。

    2)班主任和任课教师通过电话、家长接待、家访等形式与家长建立经常性联系,向家长介绍学校教育教学的有关情况,及时交流,寻求家长多方支持学校工作。

    3依托“微光“志愿者团,深化开展与龙胜社区联合组织的“关爱老人“志愿帮扶活动和其他志愿者活动,扩大活动的校内外影响力,更好的激发示范辐射作用。

    (六)充分发挥科研促教作用

    1.注重教师队伍建设,提升教师队伍整体素质

    1)落实“青蓝工程”工程,加强师徒结对的跟踪,并督促其定期指导。

    2)落实“国培”、“区培”、“市培”等教师培训工作。参加学校、师培中心组织的线上线下培训;参与市教科所组织教研活动,邀请教研员到校指导青年教师课堂教学;参加二中学区教研活动。

    3通过研课、研考,加强青年教师教学基本功的训练,提高青年教师业务能力。

    2.推进教科研活动常态化

    深入开展课题研究,组织教师举行课题开题报告,稳步推进课题研究,提高教研能力。

    3. 加快推进“互联网+教育”

    推进“互联网+教育”,坚持信息技术与教育教学深度融合的核心理念,突出应用驱动和机制创新的基本方针,建立健全我校 教育信息化可持续发展机制,努力构建符合“数字南宁”发展需要并与南宁教育现代化发展目标相适应的教育信息化体系。

    (七)做好总务工作,确保后勤保障

    1. 毫不放松抓好常态化疫情防控,全面做好各项后勤工作。

    2.积极推进云亭校区改扩建项目建设,督促代建公司加快推进项目建设的重新规划设计,做好改扩建项目的报批、招标等工作,力争2021上半年可以完成手续办理并开工。

    3.认真做好年度预算,按要求及时完成年度预算项目编制的上报。

    4.加强与现代教育中心的联系,做好学校教育装备的采购安装工作。

    5.规范学校食堂、超市、物业的管理,加强监督力度,为师生的日常生活保驾护航。

     

    南宁市第一中学云亭校区

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